拖欠农民工工资问题举报电话

如果您拨打12333投诉拖欠工资问题后，劳动行政部门未及时处理，根据《劳动合同法》等相关法律规定，您有权采取进一步措施。首先，您可以向更高级别的劳动行政部门反映情况，要求其督促处理。其次，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，您可以到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书向单位索赔。若仲裁结果仍不满意，您还可以依据《中华人民共和国民事诉讼法》向当地法院提起诉讼，要求单位支付工资报酬。
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除了拨打12333投诉电话外，您还可以采取以下途径举报拖欠农民工工资问题：一是直接前往公司所在地的人力资源和社会保障局进行举报；二是通过网上投诉平台提交投诉信息；三是向当地的工会或法律援助机构寻求帮助，由其协助您进行维权。这些途径都能有效帮助您解决拖欠工资问题。
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从法律角度，用人单位拖欠农民工工资应承担以下法律责任：一是支付被拖欠的工资报酬；二是按照法律规定向劳动者加付赔偿金；三是若劳动者依法申请支付令，用人单位需履行支付令中的支付义务。若用人单位拒不履行，劳动者可申请法院强制执行。