被公司调动到其他城市工作，可以拒绝吗？

可以拒绝。依据《劳动合同法》，公司随意调岗违反合同约定，劳动者有权拒绝。若公司强行调离，可能构成变相解雇，严重影响劳动者权益，应及时向劳动监察部门维权。
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常见处理方式为申请维权或协商。若公司调岗违反合同，可向劳动监察部门申请维权；也可先与公司协商，寻求双方都能接受的解决方案。选择时需考虑个人权益和公司实际情况。
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可以拒绝。具体操作：1.查看劳动合同，确认岗位约定；2.若公司违规调岗，明确拒绝并表达协商意愿；3.协商无果，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；4.必要时，可寻求法律援助，维护自身权益。