电子工厂工作两个月有工资吗

电子工厂工作两个月应有工资。依据《劳动合同法》，未签劳动合同超一月应支付两倍工资，不支付将违法并影响劳动者权益。
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电子工厂工作两月有工资。处理操作：1. 与工厂协商，要求支付工资；2. 协商无果，准备证据申请劳动仲裁；3. 仲裁不满，可向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
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电子工厂工作两个月工资问题，常见处理方式为协商、劳动仲裁或诉讼。应先尝试与工厂协商，无果后根据具体情况选择劳动仲裁或提起诉讼。